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新垣结衣，一直是“国民老婆”的不二人选。
拥有甜美长相与治愈笑容的她，曾多次登上日本各大比美排行榜。
比如，从2017年到2018年，她曾两获日本“女性最想拥有的颜”的排行榜冠军。
又或者，她在日本男人选出的“最想和她谈恋爱的女星”的榜单上，位列第一。
2016年，随着日剧《逃避虽可耻但有用》的一路热播，新垣结衣在东亚的人气也一路走高。
经由这部剧，新垣结衣正式坐实了“国民老婆”这一称号。
当时，不少日本父母为了追星，直接给孩子取名“结衣”，令“结衣”这个名字，成为当时最受欢迎的女婴名字。
虽然《逃避虽可耻但有用》(以下简称《逃耻》)早已完结，但很多观众依然对它念念不忘。
所以，赶在今年年初，该剧终于在暌违四年后推出了一部SP——
《逃避虽可耻但有用》 新春特别篇
正式说这部SP之前，我们先来简单回顾一下前作的内容。
女主森山实栗(新垣结衣 饰)，25岁，研究生毕业。
异想天开的她，虽然口头禅是“我每天都过得很充实”，但她在就业过程中却一直四处碰壁。
几经辗转，她才在父亲的引荐下，获得了一份家政的工作。
她服务的雇主，是一个名叫津崎平匡(星野源 饰)的单身白领。
时年35岁的平匡，是一个木讷的食草男。
因为对找工作抱有极大的怨念，所以实栗非常珍惜这份家政的工作。而平匡也被实栗的认真和细心所打动，希望能够长期雇佣她。
最终，在实栗居无定所时，平匡好心的收留了对方。
两人顺势成为“契约夫妇”，开始了“雇主=丈夫”、“雇员=妻子”的婚姻生活，并最终日久生情，由契约夫妇变成了真正的夫妻。
虽然《逃耻》的剧情框架看起来有些浮夸，但它所探讨的婚恋问题，却毫不浮夸。该剧的主要目的，是从现实出发，探讨两性相处的平等模式。
在此之前，很多人都将“婚姻是爱情的坟墓”奉为真理，却不愿更进一步地去拷问婚姻为什么会成为爱情的坟墓。
而《逃耻》则通过两性之间的平等相处，恰到好处地点醒众人：所谓的两性矛盾，其实都是沟通不当造成的，只有及时沟通、懂得换位思考，才是两性相处的长久之道。
而SP的剧情，就承接前作，从实栗和平匡的婚后生活继续展开讲述。
全剧在轻松明快的喜剧氛围中，探讨了职场霸凌、夫妻同姓制度、夫妻同休产假、男女育儿差异、LGBT、新冠疫情在内的多种社会议题，穿插回顾了2019~2020年日本经历的几件大事件。
有扎心的现实，也有暖心的感动。
其整体质量，与前作基本持平，目前豆瓣评分8.5(前作8.4)。
两人婚后遇到的第一个问题，就是“改姓入籍”问题。
在日本，入籍并不是把夫妻两人的姓名写在同一个户口本上那么简单，还要有一方更改姓氏随对方姓。
大多数时候，日本女性都会在入籍时“冠夫姓”。
比如，女主森山实栗，就在入籍后将自己的姓氏改成了“津崎”(平匡的姓氏)。
这种“妻随夫姓”的做法，本质上其实是男权制度的显性体现——
通过姓氏上的“剥夺感”，标示出女性身份上的“易主”(从随父姓到随夫姓)。
不过，对于这个尖锐的问题，SP并没有做出深入的挖掘，而是一笔带过，引申出改姓入籍的重要前提：夫妻双方都应平心静气地为对方着想，无论“冠夫姓”还是“冠妻姓”，一方都不该将另一方的牺牲当作理所当然。
后来，实栗怀孕，夫妻俩在给孩子取名字时，同样也表现得相当开明。
实栗温柔地问平匡：“要不要取一个男孩女孩通用的名字?”
她之所以这么问，并不是因为不知道胎儿的性别，而是担心“孩子在成长过程中也许会改别”。
他们不希望用一个性别标示太过明显的名字，去框住孩子的成长，而是希望让孩子按照个人意愿，去自由地成长。
所以，他们最后给女儿取名“亜江(あこう)”，意为“一种可以更换性别的鱼”。
实栗怀孕后，这对初出茅庐的小夫妻还遭遇了很多实实在在的现实困境。
比如，休产假和休陪产假问题。
实栗计划在生产前6周开始休产假，当她向领导请示休假时，在公司受到了不少白眼。而她应该享有的福利，也因休产假而受到了影响。
在领导看来，女性带薪休产假，就是让公司“倒贴钱”。
正因如此，所以很多未婚未育女性，都会在面试过程中，受到不公正的对待。
就算成功入职，她们接下来也会面临“请假难”的问题，即便以正当理由休产假，也要承受领导的苛责、同事的白眼……
“少子化”问题(生育率下降)近年来一直是日本苦于应对的棘手问题。很多专家、学者都大张旗鼓地对其展开研究。殊不知，要想真正解决这项难题，还需从源头入手，从提高女性地位、提高女性福利入手。
一如实栗所说：你要让女性想请假就能请假，不要拿职位和工作量来压榨她们，她们才会有生儿育女的打算。
同样的请假难题，还出现在平匡身上。
男性休陪产假，是日本近年来出台的新政策，虽然官方声称男性能够拿着60%的月薪，休陪产假一年，但实际上，真正休陪产假的男性却是少之又少。
大部分男性，并不是不愿意休陪产假，而是不敢休陪产假——
一方面，受传统价值观影响，公司领导都会不自觉地滋生出这样的疑惑：女性休产假可以理解，男性为什么需要休产假?又不是你生孩子;另一方面，职场竞争激烈，一旦休陪产假，势必就会大大降低男性的职场竞争力。
而《逃耻》SP则从现实出发，说出了大部分社畜的心中所想：不能请假这件事，本来就不对劲!
此外，在育儿方面，SP也流露出了让人拍案叫绝的正向三观。
最令人印象深刻的，是一段平匡发自肺腑的育儿喊话：在孩子生下来前这段时间，我会努力做好你的后盾，你不要客气，有什么事尽管跟我说，我会给你帮忙的……
大多数女性，听到这段话，都会倍感欣慰。
可实栗不但没感动，反而还面色阴沉地发出问询：帮忙?我们不是要一起当父母吗?我可是第一次生孩子，什么都不懂很是不安。尽管如此，我居然得一个人学习，然后给你下命令吗?我们要一起学习，一起做父母。所谓夫妻，不是应该这样吗?
通过这一席话，实栗不但道出了夫妻平等育儿的关键所在，还戳中了“丧偶式育儿”的苦与痛。
虽然《逃耻》这次从甜甜的爱情剧变成了五味陈杂的社会问题剧，但该剧的观赏性，却不降反升，带出了很多更深层的思考与内涵。与我国那些只专注于挑动舆论的话题剧相比，《逃耻》不但没有规避现实中的种种困境，反而还提供了教科书级的两性相处模式。
不过，与前作相比，这部剧倒也并非毫无问题。
导演在2个小时的剧情里，掺杂了多个敏感的热点话题，但这些热点话题却点到即止，没有做出深入的挖掘，看起来诚意有余，深度不足。
而且该剧自始至终，都没有出现强烈的矛盾冲突。即便稍有冲突，也会让角色通过反思自行化解。
比如，有男同事前一天对实栗出言不逊，第二天就茅塞顿开的就自己的言行过失跟实栗道歉。
又或者，上司本来不同意平匡休陪产假，但听过一番“职场风险管理”的说辞后，竟然幡然醒悟，愉快地答应了平匡。
可见，这部SP在设置矛盾、解决矛盾方面，还是处理的太过理想化了。
但是，那又何妨呢?
反正能看到新垣结衣跳“恋舞”，就足够了!
毕竟，治愈系日剧本就是理想主义者的栖息地。
它会在人们被现实折磨的遍体鳞伤时，送上最醇厚的鸡汤，也会在人们面对选择踟蹰不前时，给予最美好、最温柔的回应。
告诉我们——
就算有时会落泪，但依然可以用笑容去翻页。
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